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キャリア採用FAQ
Q.応募から入社までの選考プロセスについて教えて下さい。
 
A

まずは、ご登録いただいた内容をもとに書類選考をさせていただき、面接を実施させていただいた上で、最終的に採用者を決定させていただきます。
詳しくは「選考プロセス」をご覧ください。

Q.異なる職種に併願はできますか?
 
A

可能ですが、ご自身の中で優先順位を決めていただいた上でご応募ください。同一の職種につきましては、基本的に1回のみのご応募とさせていただいております。

Q.異業種からの転職は可能ですか?
 
A

異業種、同業種問わず、募集する職種に必要な知識、ご経験のある方を積極的に採用しています。

Q.面接の時間帯は、一般的に何時ころ行われるのでしょうか?
 
A

現職を持たれている候補者の方に配慮して、1次面接および2次面接は平日夕方以降に行われることが多くなっています。

Q.入社日の調整はできますか?
 
A

入社日については選考の段階からお話を伺います。もちろん人によって異なりますが、だいたい内定後90日以内に入社していただくことが多いようです。

Q.キャリア採用に関する問い合わせはどこにすればよいですか?
 
A

お問い合わせは、「応募資格」に関する部分のみ受け付けております。その他「待遇」等に関するお問い合わせ、選考結果に関するお問い合わせには、一切お答えできませんので、あらかじめご了承ください。
連絡先はお問い合わせをご覧ください。
※個別のご質問につきましては、書類選考通過後の面接時にお受けいたします。

 
 
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